解雇に関する、よくあるご質問を紹介いたします。

いろいろなきっかけから、たくさんの方から解雇のご相談をいただいております。

• Q 解雇 懲戒解雇された場合には退職金はもらえないのですか？
• A

  懲戒解雇の場合であっても、就業規則等に退職金を支給しない（減額する）旨の条項がない限り、 会社は退職金を満額支払わなければなりません。
  また、仮にそのような条項があった場合であっても、判例上はその適用範囲を限定的に考えています。 労働者の違反の程度に対して、そのような条項を適用することが不相当な場合には、退職金がもらえる可能性は高いです。

  ↓ こちらも合わせてご覧ください【コラム「そこが知りたい！残業代請求」】
  懲戒解雇されたけど、残業代請求はできるの？

• Q 解雇 解雇予告とは何ですか？
• Q 解雇 試用期間中の解雇でも解雇予告手当はもらえますか？
• Q 解雇 退職することを拒否したら嫌がらせを受けるようになりました。どうすればよいでしょうか？
• Q 解雇 嫌がらせに耐え切れず、退職届を書いてしまいましたが後悔しています。 取り消せないのでしょうか？
• Q 解雇 上司に突然明日から来なくていいと言われましたが、このような解雇は認められるのですか？
• Q 解雇 業績が悪いからという理由で解雇されましたが、これは合理的な理由があるということになるのですか？
• Q 解雇 交通事故を起こし、懲戒解雇されてしまいましたが、処分は妥当なのでしょうか？
• Q 解雇 上司にリストラの対象となっている、と言われました。どうしようもないのでしょうか？
• Q 解雇 契約社員として何度か契約更新されていたのに、 次は更新しないと言われ、納得できません。